KI-Kompetenz-Schulung nach EU AI Act

Artikel 4 des EU AI Act verpflichtet Unternehmen, die KI einsetzen, die KI-Kompetenz ihrer Mitarbeitenden zu fördern. Ich schule Ihr Team praxisnah und passend zur Rolle - inhouse in Frankfurt und im Rhein-Main-Gebiet oder remote.

Was Artikel 4 von Unternehmen verlangt

Seit dem 2. Februar 2025 gilt Artikel 4 des EU AI Act für alle, die KI-Systeme anbieten oder beruflich einsetzen. Betreiber im Sinne des Gesetzes ist dabei nicht nur, wer eigene KI entwickelt - sondern jedes Unternehmen, dessen Mitarbeitende ChatGPT, Microsoft Copilot oder andere KI-Werkzeuge für die Arbeit nutzen.

Mit dem Digital Omnibus (Verordnung (EU) 2026/1744, in Kraft seit 27. Juli 2026) wurde Artikel 4 neu gefasst, nicht gestrichen: Unternehmen müssen Maßnahmen ergreifen, die die Entwicklung der KI-Kompetenz ihres Personals unterstützen. Ein bestimmtes Kompetenzniveau für jede einzelne Person muss dabei nicht garantiert werden.

In der Praxis heißt das: Die Pflicht bleibt. Wer zeigen kann, dass er seine Leute sinnvoll und passend zu ihrem KI-Einsatz geschult hat, steht gut da. Wer nichts getan hat, nicht.

Hinweis: Ich vermittle Praxis und Einordnung, keine Rechtsberatung.

Die Pflicht ist nicht verschwunden.

Sie ist nur ehrlicher formuliert.

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Für wen die KI-Kompetenz-Schulung gedacht ist

KI-Kompetenz heißt nicht für alle dasselbe. Deshalb richte ich die Schulung nach Rolle und Einsatz aus.

Mitarbeitende, die KI-Werkzeuge im Alltag nutzen - von der Sachbearbeitung über den Vertrieb bis ins Marketing.

Führungskräfte, die den KI-Einsatz im Unternehmen verantworten und Regeln dafür festlegen.

Teams in sensiblen Bereichen wie Personal, Kundenkommunikation oder Finanzen, in denen Datenschutz und Verantwortung besonders zählen.

Unternehmen, die gerade eine KI-Richtlinie einführen und ihre Belegschaft darauf einschwören wollen. Die Richtlinie selbst erarbeite ich auf Wunsch mit: KI-Richtlinie erstellen.

Risikobasiert statt Gießkanne

Eine belastbare KI-Kompetenz-Schulung folgt einem einfachen Aufbau:

Basismodul für alle: was KI kann und was nicht, Datenschutz, Vertraulichkeit und die Regeln in Ihrem Haus.

Vertiefung nach Rolle: für Teams, die KI intensiver oder in sensiblen Prozessen einsetzen.

Auffrischung: wenn neue Werkzeuge dazukommen oder sich Ihre Regeln ändern.

Als Halbtag, ganzer Tag oder mehrteiliges Programm - inhouse bei Ihnen in Frankfurt und im Rhein-Main-Gebiet oder remote für verteilte Teams. Auf Wunsch erhalten Sie Teilnahmeliste und Inhaltsübersicht für Ihre Dokumentation.

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Inhalte der KI-Kompetenz-Schulung

Den Aufbau passe ich an Branche, Werkzeuge und Vorwissen an. Der rote Faden:

1. Grundlagen und Grenzen: wie KI-Sprachmodelle arbeiten und warum sie überzeugend klingen, auch wenn sie falsch liegen.

2. Ihre Werkzeuge: ChatGPT, Microsoft Copilot, Claude und was bei Ihnen im Einsatz ist.

3. Datenschutz, Vertraulichkeit, Urheberrecht: welche Daten in welches Tool dürfen und was mit KI-Ergebnissen erlaubt ist.

4. Risiken erkennen: Halluzinationen, Verzerrungen und wer am Ende die Verantwortung trägt.

5. Ihre Regeln: interne KI-Richtlinie, Freigaben und Zuständigkeiten.

6. Anwendungsfälle aus Ihrem Alltag: geübt an echten Aufgaben aus Ihren Abteilungen.

Kein Compliance-Theater.

 

Ihr Team lernt, KI richtig einzusetzen - der Nachweis ergibt sich daraus.

Nein. Artikel 4 wurde neu gefasst, nicht gestrichen. Unternehmen müssen weiterhin Maßnahmen zur Förderung der KI-Kompetenz ihres Personals ergreifen. Neu ist nur, dass kein bestimmtes Kompetenzniveau für jede einzelne Person garantiert werden muss.

Ja. Wer KI-Systeme beruflich einsetzt, ist Betreiber im Sinne des EU AI Act - unabhängig von der Unternehmensgröße und davon, ob die KI selbst entwickelt oder eingekauft ist.

Nein. Der EU AI Act schreibt kein Zertifikat vor. Sinnvoll ist eine Dokumentation, wer wann welche Inhalte erhalten hat. Auf Wunsch bekommen Sie dafür Teilnahmeliste und Inhaltsübersicht.

Ein Halbtages-Format beginnt bei 1.400 Euro, ein Tagesformat bei 1.900 Euro, jeweils zzgl. MwSt. Sie bekommen vorab ein verbindliches Angebot, abgestimmt auf Gruppengröße und Rollen.

Nein. Die Schulung vermittelt Praxis und Einordnung. Für rechtliche Einzelfragen, etwa zu Hochrisiko-Systemen, ist eine Rechts- oder Datenschutzberatung der richtige Ansprechpartner.

KI-Kompetenz im Team aufbauen?

Sagen Sie mir, wie Ihr Unternehmen KI heute nutzt und wer geschult werden soll - ich schlage Ihnen ein passendes Format vor. Inhouse oder remote, als einzelner Termin oder als Programm.

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